4 reasons to hire an executive coach
DIt blog liever in het Nederlands? Klik dan hier About peak performance and mindset, impartial feedback, learning to listen better and the value of learning to coach yourself. In this blog, I explain the added value of coaching for an executive. Hiring a coach as an executive is not hiring someone to take over your […]
4 redenen om als executive een coach in te huren
Do you prefer reading this blog in English? Click here Over topprestaties en mindset, onpartijdige feedback, beter leren luisteren en het nut van zelf leren coachen. In deze blog leg ik uit wat de meerwaarde van coaching voor een executive kan zijn. Een coach inhuren als executive is niet iemand inhuren om je organisatie over […]
An annual plan in 3 steps
DIt blog liever in het Nederlands? Klik dan hier Most people overestimate what they can do in one year and underestimate what they can do in ten years. Bill Gates It sometimes seems like you’re not making much progress and not accomplishing much, but if you keep looking back and looking forward you start to […]
Een jaarplan in 3 stappen
Je overschat wat je kan doen in één jaar en je onderschat wat je kan doen in 10 jaar. Bill Gates Do you prefer reading this blog in English? Click here Het lijkt soms alsof je niet veel verder komt en niet veel bereikt, maar als je steeds terugblikt en vooruitblikt ga je steeds meer […]
De 3 sleutels tot echt geluk … en geld is het niet …
Do you prefer reading this blog in English? Click here In het langstlopende onderzoek van Harvard University kwamen de drie sleutels die leiden tot écht geluk. Wie wil er nou niet gelukkig zijn? Wat betekent gelukkig zijn? Is geluk echt haalbaar of is het iets wat ons frustreert als we het nastreven? Harvard-psycholoog Robert Waldinger […]
The 3 keys to true happiness … and it isn’t money…
DIt blog liever in het Nederlands? Klik dan hier Who doesn’t want to be happy? What does being happy mean? Is happiness truly attainable or is it something that frustrates us as we pursue it? Harvard psychologist Robert Waldinger researched what really brings a person happiness or feeling happy. The study lasted a whopping 75 […]
6 non-verbal signals for greater impact
DIt blog liever in het Nederlands? Klik dan hier You are waiting in the lobby and you will be picked up at any moment by a new customer. The first impression is very important, you are aware of that. You look at your phone for a while until you hear your name. You startle from […]
6 non-verbale signalen voor een grotere impact
Do you prefer reading this blog in English? Click here Je zit te wachten in de lobby en je kan elk moment worden opgehaald door een nieuwe klant. De eerste indruk is heel belangrijk, daar ben je je van bewust. Je kijkt nog even op je telefoon, totdat je je naam hoort. Je schrikt op […]
3 tips for better networking
You know that feeling of discomfort at a network event? If you enjoy networking, meeting new people and introducing yourselves over and over again, then this blog is not for you. You probably go into such a meeting with a smile on your face and a sense of positive excitement. Well, I’m not one of […]
3 tips om beter te netwerken
Ken je dat gevoel van ongemak op een netwerkbijeenkomst? Als je in het andere kamp hoort van mensen die blij worden van netwerken, nieuwe mensen ontmoeten en zichzelf steeds opnieuw voorstellen, dan is deze blog niet voor jou. Jij gaat zo’n bijeenkomst fluitend en vol plezier in. Ik ben daar niet één van. Ik kom […]
Nederlands 
English